樹標(biāo)桿聚合力 強(qiáng)隊(duì)伍促發(fā)展——榆林新材料集團(tuán)“四支隊(duì)伍”標(biāo)桿經(jīng)驗(yàn)分享交流活動圓滿完成
7月17日，榆林新材料集團(tuán)人力資源部組織開展了以“標(biāo)桿引領(lǐng)、共享賦能、總結(jié)提升、塑造典型”為主題的“四支隊(duì)伍”建設(shè)標(biāo)桿經(jīng)驗(yàn)分享交流活動。此次活動吸引了450余名隊(duì)伍成員踴躍參與，其中包括4個“四支隊(duì)伍”牽頭部門、12個二級單位、19支標(biāo)桿團(tuán)隊(duì)成員、其他各團(tuán)隊(duì)成員及易知行項(xiàng)目組。
作為落實(shí)陜西有色金屬集團(tuán)“典型選樹”部署，踐行公司“典范引領(lǐng)樹標(biāo)桿，質(zhì)效雙升創(chuàng)價(jià)值”思路的關(guān)鍵舉措，本次活動承載著三大核心主題：一是挖掘標(biāo)桿經(jīng)驗(yàn)，提煉可復(fù)制的質(zhì)效雙升秘籍，推動人才工作水平躍升；二是搭建共享平臺，打破壁壘促進(jìn)跨層級交流，構(gòu)建學(xué)習(xí)型人才組織；三是營造爭先氛圍，從企業(yè)典型向行業(yè)標(biāo)桿、全國典范邁進(jìn)，讓比學(xué)趕超蔚然成風(fēng)。
19個標(biāo)桿案例點(diǎn)亮發(fā)展之路
活動現(xiàn)場，19個精心遴選的標(biāo)桿案例成為全場焦點(diǎn)。這些來自不同單位、不同領(lǐng)域的實(shí)踐故事，既有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的智慧結(jié)晶，也有個人突破的成長軌跡。從高效的項(xiàng)目攻堅(jiān)模式到創(chuàng)新的人才培養(yǎng)機(jī)制，從精準(zhǔn)的問題解決策略到持續(xù)的質(zhì)效提升方法，每一個案例都鮮活生動、干貨滿滿，如同19盞明燈，為“四支隊(duì)伍”建設(shè)照亮前行方向。
在“主題分享+互動交流”的特色環(huán)節(jié)中，標(biāo)桿團(tuán)隊(duì)毫無保留地傾授經(jīng)驗(yàn)，臺下聽眾踴躍提問，從“如何提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力” 到“怎樣破解人才培養(yǎng)瓶頸”，一個個務(wù)實(shí)問題得到細(xì)致解答。這種深度互動讓經(jīng)驗(yàn)分享不止于聽，更在于用，切實(shí)推動先進(jìn)做法從紙上落到地上。
凝聚共識邁向更高目標(biāo)
活動尾聲，“四支隊(duì)伍”牽頭部門負(fù)責(zé)人的點(diǎn)評為此次交流畫上圓滿句號。他們高度肯定了19支標(biāo)桿團(tuán)隊(duì)的亮眼表現(xiàn)，強(qiáng)調(diào)這些經(jīng)驗(yàn)是企業(yè)寶貴的精神財(cái)富，并要求以此次活動為起點(diǎn)，讓標(biāo)桿效應(yīng)持續(xù)發(fā)酵，讓人才活力充分涌流。此次活動不僅是一次經(jīng)驗(yàn)的碰撞，更是公司人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的生動實(shí)踐。未來，榆林新材料集團(tuán)將以標(biāo)桿為鏡、以交流為橋，持續(xù)深化“四支隊(duì)伍”建設(shè)，為增強(qiáng)核心競爭力、構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系筑牢人才根基。